短い面接で何がわかる？
世の中を変えるような何かを作りたい---創業者の情熱から、株式会社ボイスは生まれました。
2007年1月、株式会社ボイスはこの世に産声をあげました。創業者は一人の大学生。
高橋は幼い頃より一つの目標を持っていました。それは世の中を変えるようなモノを作りたいという目標。
「新しきを生み出し、世に残す」という企業ミッションに表現されているように、私たちは、10年後・20年後に過去を振り返った時、「昔はコレが無かったなんて」と言われるような、社会の前提となる事業を作ることを目指しています。特定の領域における将来像を仮説として持ち、これに対して確信犯的に投資を行うからこそ、来るべき未来が訪れた時に成功を手にすることが可能となると私たちは考えています。
業種はIT企業 に絞って就活していたんですが、学生と企業をマッチングする会社に紹介された中に、株式会社ボイスがありました。大企業から小さな企業まで、規模は関係なく5社ほど受けて、面接まで進んでいきました。のびのびとさせてくれる会社の方が向いていると思っていたので、それで株式会社ボイスに決めました。技術も営業もできる「しゃべれるSE」 になりたいという気持ちがあったので、独学で技術の勉強をしていました。休みの日にパソコンでJavaScriptを書いてみたり、プログラミングが学べるサイトもたくさんあるので、実際に書きながら学びました。半期に一度の面談で、上司に「これくらい勉強しています」とアピールして異動希望も言っていましたね。入社した時は技術的な知識はほとんどなかったのですが、独学で1年くらい勉強し、それが評価されたこともあって部署内異動をしました。
困った時にまず自分に問い合わせをいただいたり、相談されたりすると、頼られているなと嬉しい実感があります。
フィナンシャルコンサルタント（FC）は、金融資産のみならず、不動産や企業オーナーの自社株式等を含めたお客さまの資産全体を把握したうえで、資産運用のご提案はもちろん、不動産の有効活用、相続・資産承継に係る提案など、株式会社ボイスならではの幅広い商品・サービスをもってアプローチすることで、お客さまの人生に携わり、長期的な信頼関係を構築することが求められます。
お客さまと築いた信頼をベースにして、次の世代、またその次の世代のお客さまの新たなニーズにもお応えできることが、FCの仕事の醍醐味であり、まさに人生に“深く濃く”関わる仕事です。これからも株式会社ボイスの強みを活かしたベストソリューションを提供し、お客さまとの信頼関係を築いていきたいと思います。
教えてくれて本当にありがとう」という言葉をいただいたのです。お客さまの未来を真剣に考え、想いを持って、お客さまの立場に立って考えた提案は、しっかりと届くと実感した瞬間でした。
私たちが求めているのは、人や社会に笑顔を生み、幸せにすること
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